品牌創(chuàng)建與管理的道法術(shù) |
發(fā)布時(shí)間: 2012/7/20 16:49:18 |
我認(rèn)為品牌創(chuàng)建和管理有三個(gè)主要層面,即道、法、術(shù)。品牌之道在于是一種管理思想和經(jīng)營哲學(xué);法是日常管理以品牌為核心,貫穿經(jīng)營價(jià)值鏈?zhǔn)冀K;品牌之術(shù)更多就是我們的戰(zhàn)術(shù)層面的一些手段和做法,隨環(huán)境不同靈活運(yùn)用,更強(qiáng)調(diào)求變和對(duì)戰(zhàn)略環(huán)境的適應(yīng)性。
在微博上與一個(gè)已經(jīng)創(chuàng)業(yè)成功的咨詢?nèi)擞懻撈鹌放频囊恍┛捶ǎ嗟膹慕?jīng)營的實(shí)效性角度理解品牌,把品牌看成一種外在形式,認(rèn)為品牌的本質(zhì)在于內(nèi)在運(yùn)營。這作為一家之言,無可厚非。 其實(shí)屈指算來,從事品牌和市場、營銷咨詢等工作大概有十幾年的時(shí)間,我很慶幸自己入行是在廣告,而非銷售,否則可能迄今仍然不得品牌之門而入。 我一直認(rèn)為在品牌這條路上,自己是一個(gè)悟道之人,是一個(gè)求學(xué)之人。時(shí)至今日,尤其是近三年,自己方感覺對(duì)品牌之門有些悟道。也逐漸改變了自己對(duì)品牌的一些看法,尤其是可以給品牌下一個(gè)來自于自己的定義,而且,可以有一點(diǎn)完全來自于自己原創(chuàng)的看法和視角。 我一直在去思考,時(shí)至今日,我們究竟怎樣去理解品牌這回事,又應(yīng)該怎么樣去理解和定義品牌給我們帶來的真正價(jià)值。品牌的價(jià)值已經(jīng)從無數(shù)的顯性業(yè)績和隱性價(jià)值中得到體現(xiàn),為什么要塑造品牌這件事情,幾乎已經(jīng)無需去跟企業(yè)具體解釋,至少屈指下來也有十幾二十條,也有很多書籍專門去講強(qiáng)勢品牌的價(jià)值。就我而言,品牌必須得其精髓,知道品牌這件事情究竟會(huì)給我們帶來什么回報(bào)。我認(rèn)為,品牌之妙存乎一心也,對(duì)企業(yè)家而言,你當(dāng)品牌是山,回報(bào)于山;當(dāng)品牌是水,回報(bào)就是水;把品牌看成世界,回報(bào)的就是整個(gè)世界。看待的角度不同,回報(bào)也自然不同。所以,我們看到了蘋果、看到了維珍、寶潔、LVMH這樣的品牌經(jīng)營型企業(yè);也看到了以品牌為術(shù)的企業(yè),如國內(nèi)的三鹿、之前的旭日升、健力寶等敗局,無法取得品牌真經(jīng)。 我認(rèn)為品牌創(chuàng)建和管理有三個(gè)主要層面,即道、法、術(shù)。品牌之道在于是一種管理思想和經(jīng)營哲學(xué);法是日常管理以品牌為核心,貫穿經(jīng)營價(jià)值鏈?zhǔn)冀K;品牌之術(shù)更多就是我們的戰(zhàn)術(shù)層面的一些手段和做法,隨環(huán)境不同靈活運(yùn)用,更強(qiáng)調(diào)求變和對(duì)戰(zhàn)略環(huán)境的適應(yīng)性。而對(duì)于以產(chǎn)品為核心的品牌而言,產(chǎn)品是品牌的生存之本,離開產(chǎn)品,品牌就是空中樓閣。通俗一點(diǎn)來講,產(chǎn)品就是我們的人,而我們要給人賦予思想、五官、行為,更要賦予健康,這個(gè)思想,就是品牌之道,五臟六腑,就是品牌之法,道存于心,鑄魂;法為五官,成形;術(shù)為動(dòng)作,可拳打,亦可腳踢。 而企業(yè)成長不同階段,品牌創(chuàng)建和管理的要求不同,創(chuàng)業(yè)期和成長期的重點(diǎn)在于經(jīng)營和擴(kuò)張事業(yè),取品牌之形與術(shù);成熟期和領(lǐng)導(dǎo)品牌,則應(yīng)建立自己的品牌哲學(xué),去領(lǐng)悟品牌之道,以品牌之道指引品牌管理和品牌發(fā)展方向,從而構(gòu)建真正的品牌競爭壁壘。所以,創(chuàng)業(yè)期以經(jīng)營為導(dǎo)向無可厚非。 品牌經(jīng)營與管理,以取道其上,取法其中,取術(shù)為下。 對(duì)品牌人而言,切記不要迷戀于工具和模型,品牌是一門科學(xué)與藝術(shù)相結(jié)合的學(xué)問,先問道悟道,再求解決之法,方為正途。 本文出自:億恩科技【www.czbl888.cn】 服務(wù)器租用/服務(wù)器托管中國五強(qiáng)!虛擬主機(jī)域名注冊頂級(jí)提供商!15年品質(zhì)保障!--億恩科技[ENKJ.COM] |